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中国各企业受不了 纷纷大减薪、延后发薪或停薪

中国的生产、消费等经济活动,已因疫情陷入停滞,而有多家企业员工透露,疫情造成的经济损失,已使业主无法负担劳动成本,并让许多企业大幅,或延后发薪、停止支薪和放

《彭博》今(19)报导,中共政府和企业的防疫措施,皆鼓励民众避免不必要的旅行,因而使当地众多大型百货和饭店现在都空无一人,游乐园和剧院也皆关闭,并为许多企业带来财务损失。

据报导,如杭州有程式与机器人学校,因防疫而取消了该校所有幼稚园到12年级学生的面对面课程,导致员工的薪资减少约30%至50%。珠海的狮门娱乐天地(Lionsgate Entertainment World)目前已关闭,并告知员工应使用其带薪休假,以及为无薪假做准备。

另据中国「智联招聘」对9500多名劳工的调查,有超过1/3的表示,他们认为自己有可能因疫情而拿不到薪水。此外,中国各公司也正停止招聘员工,智联招聘估计,在1月疫情爆发后的第1周,该网站工作履历的提交量年减幅度达83%。

而按中国法规,公司必须在今年2月支付完整工资,其后才能将工资降至最低,但法律专家、《秒懂商法》作者Edgar Choi透露,他已听说中国有上千位本月的薪水遭非法减半,或非法停止支薪,不懂中文的外籍劳工因此容易受害。

报导更称,鸿海深圳厂返工的劳工,需要经过隔离检疫,而隔离期间鸿海仅支付1/3的薪资。

《彭博》指出,私人企业是中国经济中增长最快的领域,而冻结薪水进一步证明,中国的私人企业,尤其是正持续受到经济冲击,其中资金储备有限,且很少使用远端技术的小型公司,特别容易受到影响。

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来源:自由时报

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