习近平党建思想的核心是强调自我革命，即不断实现自我净化、自我完善、自我革新、自我提高。”四个自我”之中，自我净化被置于突出位置，其目标在于持续提升党的纯洁性和组织纪律性。用通俗的话来说，就是不断强化党员的党性教育和纪律约束，以确保党组织保持其所强调的先进性和凝聚力。
从中共历史角度观察，毛泽东与习近平虽然都高度重视党建工作，但实现路径存在明显差异。毛泽东在”文化大革命”时期试图通过发动群众、冲击既有官僚体系来重塑权力格局，其政治动员带有强烈的群众运动色彩。而习近平更擅长把权力高度集中在自己手中，通过反腐来清洗所有政治异已或是政治上不能做到绝对忠诚的官员，试图把马列党改造成为习家党。
这种模式带来一个长期存在的政治危机。习近平越强调忠诚、制度和纪律，就越需要所有权力都在政党的框架内运行；而习近平不断强化个人权威时，超越制度约束的特殊地位会更加突出，从而形成制度化治理与个人集权之间的矛盾。特别是权力交接班模式，习近平权力越集中，交接班问题就越敏感。过早明确接班人必然导致权力重心发生转移，长期不指定接班人，必然又会增加权力传承的不确定性。
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